为贯彻落实市卫健委党组理论学习中心组学习精神，进一步解放思想、更新观念、凝聚共识、创新发展，自8月2日开始，我院利用两个下午时间，组织院党委班子成员、临床医技科室主任、副主任和部分职能科室负责人共70余人，开展“解放思想促发展，坚定信心谱新篇” 主题践学活动。

    在党委书记茅华宇和党委副书记、院长苗润宏带领下，大家先后到河南省第二儿童医院、中医院伊滨院区、中心医院伊滨院区进行参观学习。每到一处，参学人员都详细了解兄弟医院在规划布局、项目建设、发展理念、学科建设、运行机制、远景展望等方面的情况，并与陪同人员进行了充分沟通与交流。
    参观结束后，大家返回医院进行了集中学习研讨。与会人员共同学习领会《市委书记江凌调研市级医院建设运营工作时的讲话精神》《市卫健委主任李金乐在洛阳市第一人民医院干部任命大会上的讲话精神》，并结合外出参观学习所见所闻和本科室实际，就如何解放思想、更新观念，以实际行动促进医院高质量发展进行交流研讨，对医院和科室今后发展建言献策。
    大家一致认为，此次院党委组织到兄弟医院参观学习，非常及时和必要，通过参观学习，让大家开阔了眼界，对我市医疗卫生事业发展有了全新认识，产生了深深地危机感、紧迫感和责任感，更激发了只争朝夕、创新发展的信心和决心。
    苗润宏院长就做好下一步工作进行了具体安排。
    党委书记茅华宇在讲话中强调，临床医技科室主任、副主任是医院发展的中坚力量，临渊羡鱼不如退而结网，希望大家解放思想、坚定信心，团结一心向前看，充分发挥高级专业技术人员的引领作用，让医院的整体医疗技术水平再上新台阶。

    一是盯住目标抓技术。医疗技术是医院的核心竞争力，科室主任要静下心来对本科室的医疗技术水平进行整体评判，在学科发展上定准位置，找准方向，理清思路，紧盯全市一流和全省一流目标，科学制定发展规划，以不达目的不罢休的韧劲，持续提升医疗技术水平。

    二是盯住人才抓技术。人才是提升医疗技术水平的关键，科室主任要在人才引进和培养上做文章、在专业人才梯队建设上下功夫、在传道授业解惑上做表率，在做好科室主业的同时，还要注重向亚专业方面进行拓展，培养更多的人才尖子，不断满足人民群众多元化高质量健康需求。

    三是盯住数据抓技术。实践是提高专业技术水平最有效的途径，科室主任要紧盯国家三级公立医院绩效考核指标，在医疗质量、运营管理、持续发展、医患满意方面持续发力，用过硬的医疗技术水平，更多更好地为患者提供安全高效的医疗服务，以实际行动奋力谱写医院高质量发展新篇章。